I-FLOW нь түншүүддээ өрсөлдөхүйц ашиг тус, тэр дундаа ирээдүйнхээ төлөө хуримтлал үүсгэх боломжийг олгохыг эрмэлздэг.
● Төлбөртэй чөлөө (PTO)
● Өрсөлдөх чадвартай эрүүл мэнд, халамжийн тэтгэмжийг хүртэх
● Ашиг хуваах зэрэг тэтгэвэрт бэлтгэх хөтөлбөрүүд
Дотоод хариуцлага
· I-FLOW-д хамтран ажиллагсдын амлалт илүү өндөр шинэ түвшинд хүрсэн. I-FLOW-д ажиллах үед та зүгээр нэг хамтрагч гэхээсээ илүү эзэмшигч нь болдог. Үүнийг дагаад хариуцлага ирдэг. Үүний дотор байгаль орчныг хамгаалах, тогтвортой байдлыг хангах нь үргэлж нэн тэргүүний асуудал байдаг.
● Бүх түншүүдийн өмчлөлийн мэдрэмж
● Үндсэн үнэт зүйлсийг эрхэмлэх
● Олон нийтийн оролцоо
● Байгаль орчин, тогтвортой байдлын санаачилгууд
Нийгмийн хариуцлага
· I-Flow нь аж ахуйн нэгжийн хувьд бид нийгэм, эдийн засгийн бүтээгдэхүүн учраас нийгэмд өгөөжөө өгөх шаардлагатай, үр дүнтэй, үр бүтээлтэй ажил хийх үүрэгтэй гэж боддог.
● Коронавируст халдвар (COVID-19)-ын нөхцөл байдлын дагуу хандив
● Зүрхний уушигны сэхээн амьдруулах
● Ядуурсан энгийн иргэдтэй уулзах, тэдэнд анхаарал халамж тавих
● Байгаль орчны үйл ажиллагаа
Шуудангийн цаг: 2020 оны 5-р сарын 09-ний өдөр